國家鼓勵夏季周末休兩天半 市民稱先實現(xiàn)雙休就好

何妨

      昨日，一則“國辦鼓勵2.5天休假方式”的消息引起大家熱議，有人認為這是好事且可行，也有人覺得缺乏強制措施很多企業(yè)難落實。專業(yè)人士認為，能否實現(xiàn)關(guān)鍵要看單位性質(zhì)。

　　公務(wù)員：保證窗口單位辦事效率

　　看到這則消息，不少人心中有所期待。劉女士在銀行上班，有別于柜員的工作性質(zhì)，她在后臺工作。她覺得“2.5天休假方式”可以實現(xiàn)，“一般情況下，周五下午工作量較小，可以在單位內(nèi)部實行輪休，既不耽誤工作，職工也可多休假。”

　　田先生是名公務(wù)員，他也認為“2.5天休假方式”是可行的，單位可以按照工作性質(zhì)安排人員輪流進行。同時他也強調(diào)，要首先保證窗口單位人員全部在崗，保證辦事效率，不能因此影響群眾辦事。

　　私企員工：先實現(xiàn)了雙休才是真福利

　　有人對此特別期待，有人卻覺得不一定能落實。在一家企業(yè)工作的小郭說：“少上半天班當然是好事，可是單位能不能執(zhí)行就是兩碼事了，因為意見中也只說了‘鼓勵’?！彼寡?，自己的工作單位是私營企業(yè)，應(yīng)該不會執(zhí)行，如果是強制措施就好了。胡女士也在私營企業(yè)上班，“我們單位到現(xiàn)在還是單休，先保證了雙休才是真福利?！?br />
　　在西安一家醫(yī)院工作的秦醫(yī)生聽到這個消息，無奈地搖了搖頭，“對醫(yī)院來說，怎么可能執(zhí)行，醫(yī)護人員超負荷工作已是常態(tài)，能按時下班、正常雙休就不錯了。”

　　專業(yè)人士：能否實現(xiàn)關(guān)鍵看單位性質(zhì)

　　對此，西安一家大型企業(yè)人事總監(jiān)劉女士表示，如果要實現(xiàn)“2.5天假期”，關(guān)鍵要看單位的性質(zhì)和行業(yè)，比如服務(wù)業(yè)、制造業(yè)等行業(yè)就很難實現(xiàn)，政府部門、事業(yè)單位具備可行性。

　　西安一所院校人事部門負責人林女士說，學(xué)校教職員工中，除了行政人員需要坐班外，很多專業(yè)任課老師是不坐班的，實現(xiàn)起來比較容易。事業(yè)單位、政府部門也能實現(xiàn)。但很多企業(yè)尤其是私企沒法實現(xiàn)，因為實際上，除了國企、央企、外企以外，很多私企還是單休，且不能落實帶薪休假制度，更別說休2.5天了。

那么近那么遠

舉手同意兩天半。。